Social Work Theories And Methods Pdf

Sosyal Çalışma Teorileri ve Yöntemleri

Sosyal çalışma, bireylerin, ailelerin ve toplulukların refahını iyileştirmeyi amaçlayan bir meslektir. Sosyal çalışmalar, insanların hayatlarını etkileyen sosyal, ekonomik ve politik faktörleri anlamak ve bu faktörlerin olumsuz etkilerini azaltmak için çalışır. Sosyal çalışmalar, bu amaçla çeşitli teoriler ve yöntemler kullanır.

Sosyal Çalışma Teorileri

Sosyal çalışma teorileri, sosyal çalışmaların temelini oluşturur. Bu teoriler, sosyal sorunların nedenlerini ve çözümlerini anlamak için kullanılır. Sosyal çalışma teorileri arasında şunlar yer alır:

  • Sistem teorisi: Sistem teorisi, toplumun birbiriyle etkileşim halinde olan bir dizi alt sistemden oluştuğunu savunur. Bu alt sistemler arasında aile, okul, iş yeri, sağlık sistemi ve hukuk sistemi yer alır. Sistem teorisi, sosyal sorunların genellikle birden fazla alt sistemin etkileşimi sonucu ortaya çıktığını ve bu nedenle çözümlerinin de birden fazla alt sistemin işbirliğiyle geliştirilmesi gerektiğini savunur.
  • Çatışma teorisi: Çatışma teorisi, toplumun farklı gruplar arasında çatışmalarla dolu bir yer olduğunu savunur. Bu çatışmalar, kaynakların dağılımı, güç ilişkileri ve değerler gibi çeşitli faktörlerden kaynaklanabilir. Çatışma teorisi, sosyal sorunların genellikle bu çatışmaların sonucu olarak ortaya çıktığını ve bu nedenle çözümlerinin de çatışmaları çözmek için çalışılması gerektiğini savunur.
  • Sembolik etkileşimcilik teorisi: Sembolik etkileşimcilik teorisi, insanların dünyayı semboller aracılığıyla algıladığını ve yorumladığını savunur. Bu semboller, dil, jestler, mimikler ve nesneler gibi çeşitli şekillerde olabilir. Sembolik etkileşimcilik teorisi, sosyal sorunların genellikle insanların dünyayı algılama ve yorumlama biçimlerinin sonucu olarak ortaya çıktığını ve bu nedenle çözümlerinin de insanların dünyayı algılama ve yorumlama biçimlerini değiştirmek için çalışılması gerektiğini savunur.

Sosyal Çalışma Yöntemleri

Sosyal çalışma yöntemleri, sosyal çalışmaların amaçlarını gerçekleştirmek için kullanılan araçlardır. Bu yöntemler arasında şunlar yer alır:

  • Görüşme: Görüşme, sosyal çalışmacının danışanıyla yüz yüze veya telefonla yaptığı görüşmedir. Görüşme sırasında sosyal çalışmacı, danışanın sorunlarını anlamaya ve çözümler üretmeye çalışır.
  • Danışmanlık: Danışmanlık, sosyal çalışmacının danışanına rehberlik ettiği ve destek verdiği bir süreçtir. Danışmanlık sırasında sosyal çalışmacı, danışanın sorunlarını çözmesine yardımcı olur ve başa çıkma mekanizmaları geliştirmesine destek olur.
  • Grup çalışması: Grup çalışması, sosyal çalışmacının bir grup danışanla birlikte çalıştığı bir yöntemdir. Grup çalışması sırasında sosyal çalışmacı, grup üyelerinin birbirleriyle etkileşim kurmasını ve birbirlerinden öğrenmesini sağlar. Grup çalışması, danışanların sorunlarını çözmelerine ve başa çıkma mekanizmaları geliştirmelerine yardımcı olur.
  • Topluluk çalışması: Topluluk çalışması, sosyal çalışmacının bir toplulukla birlikte çalıştığı bir yöntemdir. Topluluk çalışması sırasında sosyal çalışmacı, topluluk üyelerinin sorunlarını anlamaya ve çözümler üretmeye çalışır. Topluluk çalışması, toplulukların refahını iyileştirmeye ve sosyal sorunları önlemeye yardımcı olur.

Faydalı Siteler ve İlgili Dosyalar


Yayımlandı

kategorisi