İş Kazası Bildirim Süresi
İş kazası bildirim süresi, iş kazası veya meslek hastalığı meydana geldiğinde işverenin ilgili mercilere bildirimde bulunması için kanunla belirlenmiş süredir. Bu süre, iş kazası veya meslek hastalığının meydana geldiği tarihten itibaren başlar ve genellikle birkaç gün veya hafta içinde tamamlanması gerekir.
İş Kazası Bildirim Süresi Ne Kadardır?
İş kazası bildirim süresi, iş kazasının türüne ve meydana geldiği yere göre değişebilir. Ancak, genel olarak iş kazası bildirim süresi aşağıdaki gibidir:
- İş kazası ölümle sonuçlanmışsa veya iş kazası sonucu çalışanın vücudunda kalıcı bir sakatlık oluşmuşsa, iş kazası bildirim süresi 24 saattir.
- İş kazası sonucu çalışanın vücudunda geçici bir sakatlık oluşmuşsa, iş kazası bildirim süresi 3 gündür.
- İş kazası sonucu çalışanın vücudunda herhangi bir sakatlık oluşmamışsa, iş kazası bildirim süresi 10 gündür.
İş Kazası Bildirimi Nereye Yapılır?
İş kazası bildirimi, iş kazasının meydana geldiği yerdeki Çalışma ve Sosyal Güvenlik İl Müdürlüğü’ne yapılır. İş kazası bildirimi, işverenin kendisi veya yetkili bir temsilcisi tarafından yapılabilir.
İş Kazası Bildiriminde Bulunulması Gereken Bilgiler
İş kazası bildiriminde bulunulurken, aşağıdaki bilgiler verilmelidir:
- İş kazasının tarihi ve saati
- İş kazasının yeri
- İş kazasına uğrayan çalışanın adı, soyadı ve TC kimlik numarası
- İş kazasının nedeni
- İş kazasının sonucu (ölüm, kalıcı sakatlık, geçici sakatlık veya herhangi bir sakatlık olmaması)
- İş kazasına ilişkin diğer bilgiler (tanıkların ifadeleri, fotoğraflar, belgeler vb.)
İş Kazası Bildirimi Yapılmaması Halinde Ne Olur?
İş kazası bildirimi yapılmaması halinde, işveren aşağıdaki yaptırımlarla karşı karşıya kalabilir:
- İdari para cezası
- İşyerinin faaliyetinin durdurulması
- İşverenin tutuklanması
İş Kazası Bildirimi ile İlgili Faydalı Siteler ve Dosyalar
- Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı İş Kazası Bildirimi Sayfası
- İş Kazası Bildirimi Formu
- İş Kazası Bildirimi Yönetmeliği