Insan Kaynakları Ne Iş Yapar

İnsan Kaynakları Nedir?

İnsan kaynakları, bir kuruluşun çalışanlarının yönetiminden sorumlu olan departmandır. İnsan kaynakları departmanı, çalışanların işe alınması, eğitimi, değerlendirilmesi, ücretlendirilmesi ve işten çıkarılması gibi konulardan sorumludur. Ayrıca, çalışanların çalışma koşullarının iyileştirilmesi, iş sağlığı ve güvenliğinin sağlanması ve çalışanların memnuniyetinin artırılması gibi konularda da çalışır.

İnsan Kaynaklarının Görevleri

İnsan kaynaklarının görevleri arasında şunlar yer alır:

Çalışanların işe alınması: İnsan kaynakları departmanı, iş başvurularını değerlendirir ve işe alınacak kişileri belirler.
Çalışanların eğitimi: İnsan kaynakları departmanı, çalışanların işe başlamadan önce ve iş sırasında eğitim almasını sağlar.
Çalışanların değerlendirilmesi: İnsan kaynakları departmanı, çalışanların performansını değerlendirir ve buna göre terfi veya zam gibi kararlar alır.
Çalışanların ücretlendirilmesi: İnsan kaynakları departmanı, çalışanların ücretlerini belirler ve öder.
Çalışanların işten çıkarılması: İnsan kaynakları departmanı, işten çıkarılacak kişileri belirler ve işten çıkarma işlemlerini yürütür.
Çalışanların çalışma koşullarının iyileştirilmesi: İnsan kaynakları departmanı, çalışanların çalışma koşullarını iyileştirmek için çalışmalar yapar.
İş sağlığı ve güvenliğinin sağlanması: İnsan kaynakları departmanı, iş sağlığı ve güvenliğini sağlamak için çalışmalar yapar.
Çalışanların memnuniyetinin artırılması: İnsan kaynakları departmanı, çalışanların memnuniyetini artırmak için çalışmalar yapar.

İnsan Kaynaklarının Önemi

İnsan kaynakları, bir kuruluşun başarısı için çok önemlidir. İyi bir insan kaynakları yönetimi, çalışanların memnuniyetini artırır, iş verimliliğini yükseltir ve kuruluşun hedeflerine ulaşmasını kolaylaştırır.

İnsan Kaynakları ile İlgili Faydalı Siteler

İnsan Kaynakları ile İlgili Faydalı Dosyalar